(资料图片仅供参考)

日,长春市绿园区委社会工作部组织年轻干部广泛开展调研活动,并召开调研成果汇报会。

会上,六位年轻干部汇报调研成果,该区委社会工作部相关负责人逐一点评,就进一步提高调研报告质量提出意见,为年轻干部提供新的视角和思路。该部门主要负责人进行综合点评,对年轻干部的整体表现给予肯定,要求坚持问题导向,聚焦突出问题、关键环节,多到困难密集、意见集中、工作局面打不开的地方调研;坚持深入一线,紧紧围绕社会工作主线,深入村、社区、非公企业、社会组织等地,真正把情况摸透、问题找准、对策提实;坚持常态长效,动员全体干部主动选题,持续开展调研活动,不断提升调查研究和解决实际问题的能力。

下一步,该区委社会工作部将开展系列调研活动,不断由表及里、去粗存精,把“良言”变“良策”,把“思路”转“出路”,切实提高做好社会工作的水和能力,持续打通制约工作发展的瓶颈,推动社会工作高质量发展。

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