工资福利待遇具体包括什么？

简单来说，工资福利待遇分为两部分，即工资和福利待遇，工资范围相对较窄，包括基本工资、奖金、津贴等几大类;而企业的福利待遇则极为广泛，无论是常见的五险一金还是各种休假，都属于此类，福利待遇甚至涵盖企业的公共服务设施。

工资福利待遇包括计时工资;计件工资;奖金;津贴和补贴;以及加班工资等。工资福利待遇一般是由用人单位按照劳动合同的约定或者国家的规定来支付给员工的。

工资福利待遇包括绩效吗?

基本工资与绩效工资是两回事,基本工资具有相对稳定性,绩效工资是根据员工工作表现确定的,有点类似于奖金。